《新版新員工反三違及安全知識(shí)手冊(cè)》講解了企業(yè)安全管理中至關(guān)重要的一環(huán)：反“三違”行為與提升員工安全意識(shí)的方法。手冊(cè)指出，通過(guò)探討“安全為了誰(shuí)”，引導(dǎo)員工深刻思考安全工作給個(gè)人和企業(yè)帶來(lái)的雙向益處，強(qiáng)調(diào)任何事故對(duì)企業(yè)的直接經(jīng)濟(jì)損失和對(duì)企業(yè)聲譽(yù)造成的負(fù)面影響，同時(shí)也不容忽視事故給職工身體、家庭造成的沉重打擊，進(jìn)而闡明做好安全工作是員工成為受益者的主要路徑。接著，針對(duì)為什么要反對(duì)違章這一問(wèn)題進(jìn)行了多維度闡述，不僅提到違章的普遍存在以及避免違章的重要性，還結(jié)合博德事故因果連鎖理論解釋了造成違規(guī)背后更深層次的個(gè)人原因與管理原因。最后，《手冊(cè)》具體解析了三違的含義——包括違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律三個(gè)方面，并根據(jù)實(shí)際工作場(chǎng)景分析總結(jié)出盲目性、無(wú)知性、習(xí)慣性等6種類(lèi)型的“三違”現(xiàn)象及其各自的特點(diǎn)，從錯(cuò)誤思想層面深入分析了導(dǎo)致‘三違’現(xiàn)象難以根治的根本因素。

《新版新員工反三違及安全知識(shí)手冊(cè)》適用于所有面臨生產(chǎn)安全管理挑戰(zhàn)的企業(yè)和行業(yè)領(lǐng)域，特別適合那些正處于新員工入職高峰期的公司。對(duì)于涉及危險(xiǎn)化學(xué)品、工程建設(shè)、制造裝配等行業(yè)來(lái)說(shuō)尤為重要，因其內(nèi)部往往存在較多潛在安全風(fēng)險(xiǎn)源，而新員工由于工作經(jīng)驗(yàn)不足等原因更容易出現(xiàn)‘三違’情況。此外，《手冊(cè)》也為各類(lèi)企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)提供了寶貴的資料，在確保員工掌握必要安全生產(chǎn)技能的同時(shí)，強(qiáng)化員工對(duì)自我生命健康重視度的培養(yǎng)，有助于構(gòu)建一個(gè)更加和諧、穩(wěn)定的安全生產(chǎn)環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)和員工共同成長(zhǎng)和發(fā)展。