《集團公司安全管理手冊》講解了企業內部從安全理念至具體責任落實和培訓的一系列規定與框架。內容圍繞安全核心理念，包括設計的安全性源頭、管理和責任感，并闡述了業務、區域及職位對應的安全責任制。該文件提到所有人有權利拒絕不合規工作或制止任何可能引起事故的活動；所有生產事故具備預防措施，且可追溯于管理層面。盡職免責、失責問責等基本原則貫穿全書。針對組織架構，文件明確指出應設立直屬單位HSE委員會，確保各主要業務領導均參與安全管理決策過程，強調每季度會議的重要性用于討論與決策重要事務；安全生產委員和部門定期會審以監督基層安全生產狀況。此外，特別提到了專職督查隊伍的設置及職能，包括全覆蓋巡查并擁有停工權、懲罰權和激勵權。文檔深入探討各部門如技術、設備、規劃以及財務的特殊安全職責，并明確了不同層級領導干部及相關人員接受安全知識與意識培訓的具體要求和周期，強化對各級員工的安全技能培養。

《集團公司安全管理手冊》適用于具有高危生產經營性質的企業集團和分支機構中涉及到各類安全管理和風險控制的相關從業人員。手冊中的規則與程序不僅適用于從事直接生產制造環節的一線操作工及其管理層，還涵蓋了工程建設項目、機械裝備維護、危險物品采購銷售、甚至財務管理在內的幾乎所有職能部門。尤其針對石油化工行業、電力能源行業以及其他存在較大安全運營風險領域的大型公司尤為相關。此外，它也可作為新建、改造和技術引入項目的實施指南，為涉及跨地區多元化投資控股的大型國有企業提供系統化安全保障機制，確保每位參與者都能充分意識到個人崗位所承擔的安全責任。