《2023年度安全工作履職目標表格匯編》講解了2022年度各生產(chǎn)單位和管理部門的安全生產(chǎn)目標及其實現(xiàn)方法。該文件詳細列出了各項安全生產(chǎn)指標，包括千人輕傷率、重傷及以上事故、安全隱患整改合格率、員工安全培訓合格率和實施率、持證率、安全制度執(zhí)行率、危險品運輸安全事故、火災事故直接經(jīng)濟損失、新增職業(yè)病人數(shù)、工業(yè)廢水廢氣排放達標率、危險廢物規(guī)范化轉(zhuǎn)移處置及時率以及新冠肺炎疫情感染人數(shù)等。對于每個項目，文件明確了計算方法、負責數(shù)據(jù)輸出的單位，并指出了各單位的具體情況。例如，總裝廠和機加廠在千人輕傷率方面各有1人次，而其他單位為零；各部門的安全隱患整改合格率達到98%，高于總體目標的95%；生產(chǎn)單位的員工安全培訓理論合格率為90%，職能部門則為95%。此外，文件還強調(diào)了對主要負責人、安全管理人員及特種作業(yè)人員持證率的要求，確保其達到100%，并要求特種設(shè)備作業(yè)人員、駕駛員、押運員也持有相應證書。文件中還包含了安全部門對各類事故如火災、職業(yè)病、環(huán)境污染等的預防措施，旨在將這些事故的發(fā)生率控制為零。同時，它提出了關(guān)于安全標準化內(nèi)部評審分數(shù)、新法律法規(guī)宣貫及時率等方面的具體目標，確保企業(yè)能夠嚴格遵守國家法規(guī)并持續(xù)改進自身的安全管理體系。

《2023年度安全工作履職目標表格匯編》適用于制造業(yè)、化工行業(yè)以及其他涉及高風險操作的企業(yè)。這份文檔特別適合那些需要嚴格遵守國家安全法規(guī)、關(guān)注員工健康與安全、注重環(huán)境保護以及希望提升自身安全管理標準的公司。它為企業(yè)的高層管理者提供了明確的安全管理方向，也為各個部門設(shè)定了具體可操作的目標，有助于企業(yè)建立和完善自身的安全生產(chǎn)管理體系。無論是大型工業(yè)企業(yè)還是中小型制造企業(yè)，都可以根據(jù)此文件制定符合自身實際情況的安全工作計劃，以確保企業(yè)在日常運營中能夠有效防范各類安全事故的發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。