《員工不安全行為管理手冊(cè)》講解了煤礦企業(yè)中由于人員的不安全行為所導(dǎo)致的事故問(wèn)題，指出近90%以上的事故由人的不安全行為引發(fā)，并強(qiáng)調(diào)此類(lèi)行為比物的不安全狀態(tài)更難預(yù)測(cè)和控制。為了防止事故發(fā)生，《手冊(cè)》對(duì)本礦員工生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)中的不良習(xí)慣進(jìn)行了深入研究，辨識(shí)出2091種可能的不安全行為，并根據(jù)行為痕跡、頻次、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)等重要指標(biāo)進(jìn)行分類(lèi)。書(shū)中詳細(xì)分析了這些不安全行為產(chǎn)生的原因，包括知識(shí)與技能缺陷、思想情緒因素、利益管理原因以及生產(chǎn)環(huán)境影響等方面。針對(duì)不同類(lèi)型的不安全行為，《手冊(cè)》提出了具體的控制措施，如強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)、優(yōu)化安全管理、科學(xué)選用人員、改善作業(yè)環(huán)境及做好思想情緒調(diào)解工作。此外，還制定了針對(duì)有痕無(wú)痕、高低頻率和不同風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的不安全行為的具體控制策略。第二部分則依據(jù)陳四樓煤礦崗位說(shuō)明書(shū)、操作規(guī)程、安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及煤礦安全規(guī)程編寫(xiě)而成，明確了312個(gè)崗位的安全要點(diǎn)、職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，以規(guī)范員工的安全作業(yè)行為。

《員工不安全行為管理手冊(cè)》適用于煤礦行業(yè)的各類(lèi)企業(yè)和機(jī)構(gòu)，尤其是那些存在較高安全隱患的礦區(qū)。該手冊(cè)為管理層提供了詳細(xì)的指導(dǎo)方針，幫助他們理解和應(yīng)對(duì)員工不安全行為帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，它也為一線(xiàn)工人提供了一套具體的操作規(guī)范，確保他們?cè)谌粘９ぷ髦心軌蜃裱_的安全程序，減少因個(gè)人疏忽或不當(dāng)操作引發(fā)的事故。通過(guò)學(xué)習(xí)和應(yīng)用手冊(cè)中的內(nèi)容，所有相關(guān)人員可以更好地預(yù)防和控制不安全行為，從而提高整個(gè)煤礦企業(yè)的安全管理水平。